План работы кафедры классных руководителей в МБОУ ПГО «СОШ №18»
на 2023-2024 учебный год
Предметно-методическая кафедра классных руководителей функционирует в МБОУ ПГО
«СОШ №18» уже на протяжении многих лет, в рамках кафедры регулируется работа классных
руководителей, оказывается им методическая помощь. В 2022-2023 учебном году педагоги
работали над повышением психолого-педагогической компетентности классных руководителей,
формированием теоретической и практической базы для моделирования воспитательной
системы классного руководителя. В течение года решались задачи по активному включению
классных руководителей в научно-методическую, инновационную, опытно-педагогическую
деятельность, формированию у классных руководителей теоретической и практической базы для
моделирования системы воспитания в классе, созданию информационно-педагогического банка
собственных достижений, популяризации собственного опыта.
За 2022-2023 учебный год проведено 3 заседания кафедры, по необходимости проводилась
межсессионная работа и заседания творческих групп на которых рассматривались следующие
вопросы:
обсуждение и утверждение плана работы предметно-методической кафедры на 2022 -2023
учебный год;
 аспекты воспитательной работы в условиях реализации Программы воспитания;
 нормативно-правовое обеспечение воспитательной работы в школе в 2022-2023
учебном году;
 современные воспитательные технологии и формирование активной гражданской
позиции;
 использование возможностей детских общественных объединений для усиления роли
гражданско-патриотического воспитания и формирование здорового образа жизни;
 опыт работы по формированию активной гражданской позиции;
 содержание и формы работы классных руководителей по гражданскопатриотическому воспитанию учащихся;
 секреты успешности классного руководителя;
 трудности работы классного руководителя;
 роль классного руководителя в системе воспитания школьников в условиях
реализации Программы воспитания;
 результаты диагностических исследований в классных коллективах;
 анализ работы классных руководителей за 2022-2023 учебный год;
 составление перспективного плана работы
классных руководителей на 2023-2024
учебный год.
На каждом заседании кафедры классные руководители делились своим опытом, знакомились
с новыми педагогическими технологиями воспитательного процесса, с новой методической
литературой по технологии, психологии и педагогике общения, вырабатывали единую
педагогическую стратегию.
Анализ и изучение работы классных руководителей с классным коллективом показал, что
деятельность большинства классных коллективов направлена на реализацию общешкольных и
социально значимых задач. Классные руководители работают над занятостью учащихся во
внеурочное время, организовывают внеклассные мероприятия, проводят профилактическую
работу с учащимися и родителям и т.д. Классные руководители исследуют состояние и
эффективность воспитательного процесса в классе, пользуясь методиками определения уровня
воспитанности классного коллектива (и отдельно каждого ученика класса) во внешне
поведенческом аспекте, изучают уровень развития коллектива. С помощью различных методик
классные руководители исследуют уровни сформированности потенциалов (интеллектуального,


творческого, коммуникационного и т.д.) у учащихся класса, планируют индивидуальную работу
с учащимися.
В процессе работы классные руководители провели оценку учащихся своего класса по
признакам воспитанности, выделили для каждого школьника его первоочередные задачи по
самовоспитанию, воспитанию нравственности и культуры поведения, провели индивидуальные
беседы с учащимися и их родителями. Более содержательной стала работа по гражданскопатриотическому воспитанию школьников, формированию чувства патриотизма, активного
гражданина. Уделяется внимание правовому воспитанию как необходимому условию
формирования правосознания и правовой культуры. Основные требования к уровню
воспитанности учащегося по правовому воспитанию: осознанное понимание единства прав и
обязанностей гражданина Российской Федерации. Большое внимание классные руководители
уделяют работе с семьями учащихся. В ходе взаимопосещений внеклассных мероприятий, при
организации открытых коллективных творческих дел классные руководители учились
анализировать свою работу, правильно оценивать ее результаты, устранять недостатки.
Работа по самообразованию - одно из важнейших направлений педагога по повышению
своего профессионального мастерства. Проверка анализа воспитательной работы классных
руководителей, посещение открытых мероприятий, внеклассных занятий, классных часов
позволили сделать следующие выводы:

активно включаются в работу по повышению профессионального мастерства, используют
эффективные формы и методы в образовательном процессе - 65% классных руководителей;

эпизодически занимаются самообразованием - 30%;

проявляют низкую активность - 5% классных руководителей.
Данные результаты свидетельствуют о том, что классные руководители не на должном уровне
занимаются самообразованием, недостаточно внимания уделяют расширению и углублению
профессиональных знаний. Решению обозначенной проблемы будет способствовать включение
в методическое обучение вопросов овладения педагогами навыками самодиагностики,
позволяющим самостоятельно анализировать и вносить необходимые коррективы в
образовательный процесс.
В 2022-2023 учебном году предметно-методическая кафедра классных руководителей
представлена классными руководителями 1-11 классов, общая численность 30 человек.
Цель работы предметно-методической кафедры на 2023-2024 учебный год определена как
работа над повышением качества и эффективности системы воспитания, совершенствование
форм и методов воспитания в школе посредством повышения компетентности и
профессионального мастерства классных руководителей.
Задачи:
 Повышать
теоретический, научно-методический уровень подготовки классных
руководителей по вопросам воспитания личности.
 Изучать, обобщать и использовать на практике педагогический опыт классных
руководителей.
 Создавать оптимальные условия для развития личности каждого учащегося в различных
видах деятельности сообразно его способностям, интересам, возможностям, а так же
потребностям общества.
 Развивать такие качества личности, как предприимчивость, самостоятельность,
ответственность, инициативность, стремление к честности и порядочности.
 Содействовать воспитанию высокоразвитой духовно-нравственной личности.
 Обеспечить классных руководителей современными воспитательными технологиями и
знанием современных форм работы с детьми.
Формы работы:







№
1

2

3

4

5

профессиональная диагностика педагогов.
семинары - практикумы.
консультации.
повышение квалификации.
психологические тренинги.
План работы предметно-методической кафедры классных руководителей
Срок
Тема заседания предметно-методической
Ответственный
кафедры классных руководителей
сентябрь
Планирование воспитательной работы в 2023- Шустова И.Э.,
2024 учебном году.
руководитель кафедры,
Особенности
организации
работы
с заместитель директора
родителями, обучающимися в условиях по ВР
ограничительных мероприятий. Санитарные Тарасова Т.Г., директор
требования в образовательной деятельности.
Функциональные
обязанности
классного
руководителя.
октябрь
Организация работы по противодействию Григорьева В.В.,
коррупционным
проявлениям
в заместитель директора
образовательных
организациях
(сборы по УВР
средств).
Шустова И.Э.,
Анализ и утверждение планов воспитательной заместитель директора
работы на 2023-2024 учебный год.
по ВР
Определение тем и форм работы с родителями
школьников.
Организация олимпиад.
ноябрь
О
занятости
школьников
в
системе Григорьева В.В.,
дополнительного образования.
заместитель директора
Эффективность профилактической работы по УВР
классных руководителей. Методы и способы Шустова И.Э.,
защиты детей от информации, причиняющей заместитель директора
вред здоровью и (или) развитию детей.
по ВР
Организация и проведение мероприятий,
приуроченных
к
Всероссийскому
дню
правовой помощи детям.
декабрь
Анализ планов воспитательной работы
Шустова И.Э.,
классных руководителей за 1 полугодие.
руководитель кафедры,
Оценка эффективности воспитательных
заместитель директора
технологий.
по ВР
Реализация программ внеурочной
Смекалова Н.Б.,
деятельности.
заместитель директора
Профориентационные мероприятия классного по УВР.
руководителя.
январь
Работа классного руководителя с детьми Шустова И.Э.,
«группы риска».
руководитель кафедры,
Мотивация обучающихся к образовательной заместитель директора
деятельности.
по ВР
Григорьева В.В.,
заместитель директора
по УВР

6

февраль

7

март

8

апрель

9

май

Гражданско-патриотическое
воспитание:
технологии, формы.
Диагностические процедуры.
Участие
классных
руководителей
в
мероприятиях по презентации опыта работы.
Школьная
конференция.
Городские
педагогические чтения.
Использование медиативных технологий в
работе классного руководителя
Цензура в социальных сетях.
Анализ качества проведения классных и
внеурочных мероприятий.

Шустова И.Э.,
руководитель кафедры,
заместитель директора
по ВР
Маслова Е.П., педагогпсихолог

Григорьева В.В.,
заместитель директора
по УВР
Шустова И.Э.,
заместитель директора
по ВР
Семейные традиции и их роль в формировании Григорьева В.В.,
личности подростка. Летняя оздоровительная
заместитель директора
кампания.
по УВР
Организация досуга детей в летние каникулы.
Шустова И.Э.,
Операция «Подросток».
заместитель директора
по ВР
Анализ работы классного руководителя за Шустова И.Э.,
2023-2024 учебный год (соответствие целей и руководитель кафедры,
результата).
заместитель директора
Самообразование классного руководителя
по ВР
Тарасова Т.Г., директор